En tant qu’Assistante Sociale libérale diplômée d’État, j’exerce mon activité dans le respect de principes éthiques et déontologiques garantissant la qualité et l’intégrité de l’accompagnement que je propose.

 

1. Respect de la dignité et des droits fondamentaux

 

Chaque personne accompagnée est considérée dans sa globalité, sans discrimination liée à son âge, son origine, son état de santé, son handicap, sa situation sociale, ses convictions ou son parcours de vie.

 

2. Confidentialité et secret professionnel

 

Conformément à l’article L411-3 du Code de l’Action Sociale et des Familles, je suis tenue au secret professionnel.

Les informations partagées dans le cadre de l’accompagnement ne peuvent être divulguées sans l’accord de la personne concernée, sauf obligation légale.

 

3. Bienveillance et respect de la personne

 

J’accompagne chaque usager avec écoute, patience et respect, en prenant en compte son rythme, ses choix et son autonomie. Mon rôle est d’apporter soutien, information et orientation, sans jamais imposer de décision.

 

4. Indépendance et impartialité

 

Mon intervention se fait dans un cadre indépendant et neutre, sans lien d’intérêt ou influence extérieure.

Mon objectif est exclusivement d’agir dans l’intérêt de la personne accompagnée.

 

5. Responsabilité et professionnalisme

 

Je m’engage à exercer mon activité avec sérieux, rigueur et professionnalisme, dans le respect du cadre légal et réglementaire en vigueur.

 

6. Actualisation des compétences

 

Je veille à maintenir et développer mes compétences professionnelles par la formation continue, la veille sociale et la participation aux réseaux de travail.

 

7. Engagement éthique

 

Je place au cœur de mon action :

- Le respect de la parole et du vécu des personnes,

- La valorisation des ressources et capacités de chacun,

- La coopération avec les partenaires institutionnels et associatifs, dans l’intérêt des bénéficiaires.

 

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Cette charte s'appuie sur le Code de Déontologie des Assistants de Service Social, tel que défini par

le décret n°2016-672 du 25 Mai 2016, et intégré au Code de l'Action Sociale et des Familles